新教师培训心得体会 5篇(新教师培训:洞察心得,成就卓越)
本文主要分享了五位新教师在培训过程中的心得体会。通过参与培训,他们深刻认识到教师的角色和责任,学习到了有效的教学方法和管理技巧。同时,他们也面临了一些挑战和困惑,但通过与导师和同事的交流和支持,他们逐渐成长为优秀的教育者。这些心得体会将为其他新教师提供宝贵的经验和启示。
新教师培训心得体会 篇1
20xx年9月14日,如约而至的培训,如约而至的期待。进入新的学校,走进新的学生群体,有着太多太多的不懂和不会,虽然一直在摸索,虽然一直在努力,可结果却多多少少有点不尽如人意,或许我们的心是好的,可是多多少少忽略了学生的需要是什么。在这种矛盾和纠结下,新教师培训,犹如一盏很好的指明灯,点醒了还在迷茫中的我们。
首先举行的是开班典礼,认识了和蔼可亲的陈育文老师,她也是我们这届的班主任,仿佛自己又重新回到了学生时代,那个班主任谆谆教诲的年代。随后,是李新顺老师给我们解读了《龙湾区新教师试用期岗位培训方案》,分别从指导思想、指导目标、培训原则、培训方式、培训内容、基本要求以及教师考核给予了讲解,深入而又细致的分析了接下来我们要接受的培训以及我们自身努力的方向,最后也对我们寄予了厚望。让我明白,培训只是一种途径,自身的提高需要靠自己各方面的努力。
接下来是黄丽秋老师的做一个有魅力的老师,魅力,那是由内而外的气质,那是一种对人的吸引力,使我懂得我们要有人格魅力,要善良和关爱、要宽容和公正,还要敬业和正直。我们要明白要想播散阳光到别人心中,先得要自己心中有阳光;我们要有学识魅力,要有充分的专业知识,能应对学生的各方面的思考。还要有教育方面的知识,能够学会在何时运用何种方式和方法来引导孩子;我们要有教学魅力,要勇敢的追求有效教学、高效教学、魅力教学。要虚心学习,向同事学习,不耻下问,向学生学习,与时俱进,向书本和网络学习;我们要有形象魅力,打扮得体,脸带微笑,举止优雅。能给学生一种如沐春风般的感受,给以他们正向引导;我们要有语言魅力,要流畅、生动、清晰、准确。这是教师的基本功,也是我们教师魅力的所在。我们要有沟通魅力,与学生、同事、家长以及一切跟教育教学有关的人物进行沟通交流。我们要有反思魅力;反思我们的上课,反思我们的语言,反思我们的备课,反思我们对待教育的态度,反思我们跟教育有关的一切工作。要时时告诫自己,自己是个老师。
学为人师,虚心还学。这是曾国眼老师的讲话。爱岗敬业,虚心好学,我们要向我们身边所有能给与我们启迪和教育的人或事学习。我们不能再像过去一样给以学生应试教育,只注意基本知识和基本技能,更得要关注学生的基本思想和基本活动体验。我们要钻研教材,站稳讲台,;我们要投身教改,促进成长。学生才是学习的主体,而我们教师仅仅起着一个引导的作用。让课堂真正还给学生,让学生敢想,让学生敢问,让学生敢动手去体验。
李爱玲,一个陌生而又熟悉的名字,一个为了教育奉献了自己三十八个春秋,一个孜孜不倦的追求教育;一个不断在教育的路途上学习、前进;一个不断在教学中灌注自己思想,敢于创新;一个以良好的心态对待一切碰到的艰难和困苦。一个用爱,来教育的老师,一个变坚持为喜欢的老师。让我明白,教育,你将碰到各种你意想不到的困苦,你将遇到各种烦如芝麻绿豆的小事,你也将面临各种提升的压力,但不管过程如何,结果如何,我们都要怀着一个平和的心,维持一个良好的心态,来面对教学的压力、外界的诱惑以及不同的学生不同的情况。摆正自己的心态,活在不抱怨的世界里。同时李老师也用自己三十八个春秋积累的各种学生案例,给我们新老师打开了一个新的世界,学生永远是可爱的,没有坏的孩子。所以我们在面对教学中碰到的各种学生问题要全面分析,分析事件的正反两面,捕捉正面,积极引导,以正面的力量加以教育。
等爱幸福起航,姜青燕老师,用自己的风趣幽默的语言,告诫我们要怀着一个梦,不管来到一个什么样的地方,不管面对的是什么样的学生,这都不能阻止我们心中那个梦的成长。三个人,去建筑埃菲尔铁塔,三种不同的心态,也造就了三种不同的结局。我们无法选择客观条件,但我们可以选择主观态度。生活也好,上课也好,一定要激情;同事也好、学生也好、家长也好,师傅也好一定要感恩,没有人有责任有义务对你好,对那些关心关怀你的人,要用心去感恩。感动与姜老师的爱,一个如此爱学生的老师,一个无怨无悔付出的老师。为了让学生感受中国传统端午节的情怀,竟然没日没夜的编织了一百多个蛋袋。无私的付出也让姜老师收获了学生无尽的爱。用心付出,不图回报,会收获自己意想不到的结果。
教师的成长是什么,朱永虎老师,一个教龄还只有两年的新老师,一个已经收获区新苗的老师,用这样一个问题开始了一场别开生面的演讲。让我懂得,要保持一种青年姿态去面对困惑,去寻找困惑中的机遇。要学会厚积薄发,学会反思自己做过的点点滴滴。要怀着一种独立精神,虚心好学,但也不能照搬全收,所有的东西要经过我们思想去分析。
今天我们怎么当老师?是啊这个问题太深奥了,不同的人可能会给出不同的答案。林老师用几个不同的问题串联起了一场教育教学常规的解说。要学会归因,不要把责任都往自己身上揽,也不要把麻烦都往外边推。跟学生要学会交流,要建立规则。坚持每天进步一点,不管是对学生还是对自己。要学会循序渐进,教育要遵从学生的认知发展规律,当然对自己也是。每天再忙也要抽出时间学习,看看书,练练字,也不要忘了强身健体。没有忙的人,只有不懂分清主次的人,顿时有种茅塞顿开的感觉,不过随之而来的是更坚定的前行。
陈建寅老师告诉我们教育要有气场,天道酬勤,天道酬敬。勤,不仅在学,更要在身心的健康;敬,爱岗敬业,更要爱身边那些辛勤劳作的教师。
我想,在教学育人的过程中,我们每个人都将面临各种各样的挑战,也将出现各种各样的难题和困惑。但这些拦路虎都将成为我们前进的助推器,因为我们不惧怕一切艰险。我们要以先进的教育理念以及教育法规为指导思想,注重自身的全面发展,时时更新自己的知识,只有教师有一桶水,才可以教给学生一碗水。我们要在教学中充满魅力,焕发出青春、阳光、朝气。要以青春的姿态面对困惑和机遇,当然也要以自己的思维来分析所面对的事物以及别人给以的建议,要活出自我。要时刻反思自己的对待教育的态度,端正自己的认识,树立终身教育的思想,变坚持为喜欢。要向书本学习,要向身边的同事学习,要向学生学习,建立起终身学习的姿态。同时我们也要以良好的心态面对教育中出现的各种状况,诸如教学的压力、外界的诱惑以及不同的学生的学习情况。以阳光般的心态面对,分析事物背后隐藏着的光芒。对待学生出现的错误,不要一味地批评,要转变方式,变批评为表扬,在差异的环境下,让学生自己发现问题,改正问题,多一分肯定,少一分挑剔,要明白学生永远都是可爱的。
经过一个半天的培训,让我懂得了太多太多,也让我明白我接下来要走得路还很长,以下是我接下来要努力的方向:
1、明确自己的专业特点以及学科特点,研读教师道德规范,提升自己教师修养;
2、将教师视为终生事业,终生学习,终生发展。
3、以阳光般的心态面对学生,用优秀的语言来赞美学生。
4、关注学生的成长,关注学生的发展规律。
5、时时更新自己的知识,因为这社会在高速发展着,我们要跟上时代的步伐。
6、坚持阅读,制定阅读计划,每天进步一点。
7、随身携带纸和笔,及时记下自己的所见所感。
8、学会以宽容的心态面对别人。
9、不要吝啬赞美的语言,不管是对待学生还是其他人。
10、课堂的规则要及时强化,不能放任自流。
11、不要高估自己的作用,也不要低估自己的存在。
12、做快乐的自己,青春,阳光,朝气。
13、学习之余,莫忘强身健体。
14、给自己树立一个梦想。
我,一名人民教师,将怀着一个梦,在这条道路上奋勇前行,无怨无悔。愿,做一个幸福的老师;愿,幸福的做一个老师。
新教师培训心得体会 篇2
能成为一名光荣的人民教师是我多年的梦想。经过一番努力过后,我在20xx年末圆了我的教师梦。从憧憬未来的校园走上社会,走上教育工作岗位,我们的生活从理想回到了现实。当来到学校,看到一双双求知若渴的眼神的时候,我对自己的工作环境有了一个懵懂的概念。在这种由憧憬到现实的转变过程中,20xx年x月—20xx年x月我参加了由县进修校和我在的学校组织的新教师培训,通过培训,使我获益良多,我慢慢的适应了环境、适应了工作。因此,我也由初来时的浮躁,在经过领导与同事们潜移默化的教导,慢慢变得求实、务实起来。
这次新教师的培训,主要以培养和提高新教师的职业道德水准、教育法律法规意识和教育教学能力为目标,内容十分丰富,包括对教学规章制度、教学常规、师德、教育的常识和特点等诸多方面的系统学习。同时学校也为新教师量身订制了一套成长方案,即“新教师培训”、“拜师结对”,促使新教师尽快站稳讲台,以促进我们学校新教师的更快成长。为了让新教师尽快熟悉教育教学常规,学校从“微观”层面入手,对新教师的每一项工作都进行了岗前指导,如开展一系列针对新教师课堂教学的听课、备课及评析,通过有经验老师的直接经验传授,然后大家一起讨论,点评,共同探讨,相互促进备课上课的理念和方式方法的提高,对我们帮助非常大!同时还进行了一系列的讲座,如长寿试验小学的老师们来我校的精彩讲解,展示了作为一名好的老师进行授课的一些好的方式方法,同样使我们新教师学到了一些很好的教育教学方法。
期间,廖校长等校领导的激情演讲也给了我很多启示,让我受益匪浅。下面就是我在这次培训中的一些体会:
一、对课堂教学行为的重新认识与思考
1.要及时反思自己的教学
我国著名心理学家林崇德也提出“优秀教师=教学过程+反思”的成长模式,叶澜教授也说:“一个教师写一辈子教案难以成为名师,但如果写三年反思则有可能成为名师。”可见,教学反思可以激活教师的教学智慧,探索教材内容的崭新呈现方式,构建师生互动机制及学生学习新方式,它是我们教师专业成长的“催化剂”、“助跑器”,是教师专业发展的重要基础。优秀教师之所以优秀,其特点之一,就是每节课后及时反思自己的教学,不断改进教学,以增加课堂教学的魅力,达到及时调控学生的情绪,引导学生积极参与课堂教学的目的,使学生获得更好的发展。
2.挖掘教材,培养学生的主体作用
充分利用课本中设计的“活动”,涉及读图或绘图技能的训练、材料收集和处理,需要动手做试验、开展社会调查,进行合作讨论等各个方面,从不同角度培养学生的能力。
3、要留给学生思考的空间和时间
学生获取知识的结果,远远比不上他获取结果的过程重要。让学生在学习上有所发现,有所体验,重要的前提是给予他在学习和研究知识的过程中主动思考与积极探究的时间与空间,这样,他的体验才是幸福而自信的。
4、要学会欣赏学生
教师要在教学中树立以学生为本的现代教育观念,给每个学生提供思考、创造、表现及获得成功体验的机会。做到这一点,教师要学会欣赏每一位学生,发现每一位学生的闪光点。学生在老师的关注中,不仅会喜欢老师,喜欢上课,产生融洽和谐的师生情感,还会在课堂上积极表现,快乐愉快地去学习。
二、提升了理论水平,认识到科研的重要性
作为新教师,我们没有多少教学经验,理论水平低,对自己的工作不善于总结归纳。现在,在教育教学理论的指导下,把握了教改方向,坚定了探索新路子的信心,并增加了教育科研的意识,认识到不能只做教书匠,而要做新时期的教育家。
三、认识到继续教育的重要性,树立了终身学习的目标
这次培训,就自身更新优化而言,树立了终身教育的思想。以前总以为搞继续教育没有学到什么新知识,所以总觉着耽误时间,不如读读书,备备课,这次,通过听取了报告,真正认识到了继续教育的重要性,树立了终身学习的目标,提高了对继续教育的认识。学然后知不足,这是我的一个体会。通过培训,感觉以前所学的知识太有限了,看问题的眼光也太肤浅了。过去,我们常说:“要给学生一杯水,教师就得有一桶水。”但是,经过培训后,我觉得教师绝对不是一桶水这么简单,它应该是一条有源头的溪流。我认为,教师只有树立“活到老,学到老”的终身教育思想,才能跟上时代前进和知识发展的步伐,才能胜任复杂而又富有创造性的教育工作。“问渠那得清如许,唯有源头活水来。”只有不断学习,不断充实自己的知识,不断更新自己的教育观念,不断否定自己,才能不断进步,拥有的知识才能像‘泉水”般沽沽涌出,而不只是可怜的“一桶水”了。
四、教师要意识到创新精神的重要性
时代呼唤教育创新,呼唤创新型人才,素质教育把培养创新精神和实践能力作为重点,正是反映时代的要求,作为教师也要用创新理念武装自己。
另外,作为新世纪的教师,需要有一个教学观念的深刻转变,包括从封闭性向开放性的转变,从群体型到个性型的转变,从权威型向民主型的转变。这些都要经过艰苦的努力和学习。我体会到要作为真正合格的教师,确实要付出自己艰巨的努力和辛勤的劳动,只有这样才能收获丰厚的回报。
五、我的行动计划
通过培训,我进一步确定了自己的目标,并且有了日后工作的方向。
1.终身学习,我们不仅要提升自身的专业知识,还要学习更多方面,如教育学、心理学、课程改革理念等等。同时我们也要学会做事与人际交往。教师从事的是和人打交道的工作,如果能善于观察、研究、思考;处理好与学生、家长、同事之间的关系,那么相对来说,工作起来就会更得心应手。
2.提升个人魅力,作为一名教师,首先要让学生喜欢你,喜欢听你的课,进而喜欢听你的指导。这就要求个人魅力不断提升,在积累经验中获得一种平和优雅的心境,在和学生相处的过程中获得学生的信赖。书是最好的老师,多读书,提升自己,在实践中反思自我,做一位优秀的人民教师。
3.热爱学生,不管学生做了什么,你都要真心实意,关心爱护学生,体贴与理解学生。让学生觉得你始终是爱他们的。真诚可以是一面镜子,也可以是一种无敌的武器,对待学生,对待花样年龄的青少年,除了真诚
还能用什么方式来打动他们,获得他们的信任呢?在教师生涯中,我将本着对学生对职业的热爱,坚决地走下去。
4.不断反思,要想从工作中不断提高自己的教学水平就少了这个环节;不断的反思、改进。教师职业没有最好,只有更好。在不断的反思与积累中获得属于自己的经验与方法,并且能将这种方法深化为一种理论,这便是做一名教师的最高境界了。
虽然培训结束了,但是我感觉到教育工作任重而道远。作为一名新教师,只有通过反复地研究和领悟,才能真正成长为一名合格的人民教师。选择了教师这个职业,就要怀着一颗为学生无私奉献的心,带着对学生全部的爱走上讲台。这一信念不仅是促进新教师成长的内在动力,更是作为一名教师应当时刻谨记不能丢弃的精神支柱。
新教师培训心得体会 篇3
几天的培训终于告一段落。回顾这几天来的培训学习,我觉得自己深受一次心灵的洗礼,自已对新课程的理解更深了,新课程培训是务实求真的培训,他符合地理新课程理念为教学服务,为探究如何搞好高中地理课堂教学,寻求如何使地理教学符合高考和新课程理念的要求,使高中地理教学工作具有针对性和实效性,努力提高学生地理素养,作为教师必须认真学习地理教学大纲和课程标准的新理念,认真研究考纲和试卷,以及教学方法,在此基础上教师要根据学生的学习情况和教学任务,制定切实可行的地理课堂教学计划,明确的提出每一节课教学目标,任务及要求,通过此次培训本人有以下收获:
一、重新认识了新课程标准教学理念与传统教学模式的区别:
以教师为中心的传统教学模式,他是由教师讲授,板书及教学媒体辅助,将教学内容传递、灌输给学生,教师是课堂主体,学生被动接受,媒体辅助教师完成教学,教材是灌输的内容,不管文科、理科,教师为中心的弊病很明显,它把教师的主导作用任意扩大,而新课程最大的本质特性是加强了探究学习和动手实践能力的培养,打下坚实的基础。高中新课程教材中增加了许多探究活动,是学生分析和思考的范例和素材,它不是将结论直接写在教材中,而是促进学生主动探索,教师不能越俎代庖,代为探究,教师要引导学生亲历探究,教师给学生自主学习的空间,以达到教学过程最优化,让学生获得最佳学习效果。
二、探究了新课程教材的内容
1、补充。根据学生的实际情况,适当补充内容,联系实际举出一些自然现象,社会现象 国际时事,学生生活中遇到的事情,进行教学。
2、删减。将教材中主题联系不密切,学生学习有困难,采用暂时不讲或留到以后讲。
3、分解。对难点知识,分层启发,逐部深入,突破难点。
4、重组。教师将教材重新组合,以利知识的系统性,这就需对教师提出较高要求。
三、高中地理新教材方法的探究。
1、地图的使用。地图是地理教学中的主要工具,在地理教学中广泛而又系统地使用地图,利于开发学生形象思维,我对地图提出以下看法:首先运用地图是要让地图活起来。如讲北半球高空风的形成,洋流形成模式图等可通过版图或多媒体,让地图动起来。其次要把握地图之间的相关性,使地图和知识联系起来。如地面太阳辐射图——太阳辐射地面增温图,地面辐射大气增温图,大气对地面保温图,让学生知辐射变化。最后应该找出模式图,示意图与分布图的差别性,能够全面地把握地理事物的本质。模式图和示意图反映的是地理事物的共性,而地理事物的分布是纷繁复杂的,把握共性找出个性,就能够从全局把握地理事物的本质。如将世界洋流模式图和世界洋流分布图相比较分析,会发现印度洋,南极外围等海区,存在着差别。
2、举例的方法。为了深化地理概念,或者为了说明地理现象,或者为了揭示地理规律,举例成为了教材的有机组成部分。这就要求教师在实际教学中要认真研究例举,巧妙运用例子,做到直观,形象教学,以提高课堂效率,如果能够在教学中例举一些当地的或者与生活实际更贴近的例子,则能够起到事半功倍的效果。
3、辩论和演讲的应用。辩论和演讲是集文化知识,逻辑思维,语言艺术和心理素质于一体的综合素质挑战,在教学中引入课堂小辩论和演讲的形式,既可以使课堂生动活泼,又可以让学生更容易理解和掌握所要学习的知识和观点,同时也能够提高学生的收集整理资料,语言表达和团结协作等各方面的能力。
4、与政治历史等学科的渗透。从这几年进行的"3+综合"文理科综合高考的试验中表明今后的高考将更注重学生的创新能力和实践能力的培养,在考查学生能力的同时,更注重考察跨学科的综合能力,这也是我国开展素质教育的一项重要改革。高考制度的改革对中学教学提出了新的要求,那就是在传授本学科基础知识的同时,更要加强从政史地三科综合的角度去上课和进行辅导。
5、学生参与课堂设计在新教材的教与学中,尤其注重学生的主体地位,让学生参与到教学设计中来,可以充分地体现学生的主体性,发挥学生的创造性。最主要的是,参与教学设计的过程实际上就是一个学习的过程,一个动手的过程,一个提高的过程。如在学习地球自转与公转的关系时,可以让学生制作一个太阳直射点的回归运动模型图,在这种动手制作的过程中,学生能够很容易地理解太阳直射点在一年之中是如何变化。
探究学习,"事事探究"是既重视过程又重视结果,"探究到哪里"由教师来把握。教学应依据教材内容设计开放性的话题,培养学生多角度,有创意的个性学习能力,但不是"天马行空"的教学,教师在进行开放性课堂教学时要把握一个度,开放应该有利师生在课堂实践中与教学内容发生深层有价值的对话,有利于引发学生的积极主动思考,有利于进行科学方法的培养,健康情趣,积极向上的人生观的渗透。
新教师培训心得体会 篇4
20xx年8月17日,我参加了在独山县教育局三楼会议室举行的20xx年独山县新教师入职宣誓暨岗前培训会。姚栋副县长、桑建安局长和黄绍祥副局长等相关领导出席了此次培训会并作了重要讲话;黄副局长、教研室曹源老师、退休老教师蒙老师和民中老师罗善华老师对100名新聘高中教师进行了培训。在这次培训会中,我有很多感触,现将我在这次培训会中的心得体会一一叙述如下:
一、对相关领导讲话的体会和感想
1、对姚栋副县长讲话的体会和感想
首先,姚副县长的讲话主要介绍了独山县的教育教学现状,提出了独山教育教学现状中存在的问题,并为我们留下了一个作业:如何面对和解决独山高中教育现状中存在的问题?最后,他语重心长地希望大家安心在独山任教。
其次,从姚副县长的讲话中,不难发现独山县上下对独山—海安合作办学这一项目的高度重视和深切期望;此外,从姚副县长的讲话中,不难发现海安教师在独山的影响力之大;此外,从姚副县长的讲话中,不难发现主管教育相关领导觉得独山县的高中教师向海安教师的学习还不够;另外,从姚副县长的讲话中,不难发现主管教育相关领导希望独山高中教师能以自己的实力来稳住独山县的优秀生源。
最后,我觉得能有这样一个独山—海安合作办学的项目,对于我们这批新教师来说无疑是一个学习提高的很好的平台;而海安教师在独山的出色表现对于我来说那是一个挑战;至于向海安教师学习不够的问题,首先
它不是短时间就能学到其精髓的,学习这个东西它也不是短时间就能看出成效的,其它地方的老师虽然勇跃来取经,但也不一定就能取到真经;其次我相信一句话:不管黑猫白猫,抓住老鼠就是好猫。对于生源问题,我认为以前稳不住并不代表我们来了也稳不住;甚至我们一旦进入良好的状态,也许目标不是稳住本县优秀生源,而是吸引外县、外地优秀生源。
2、对桑建安局长讲话的体会和感想
首先,桑局长的讲话主要有三个方面:
一,自觉加强师德修养;
二,重视在职学习;
三,树立发展目标,争取成为骨干。
其次,从桑局长的讲话中,不难发现为人师表的重要性;此外,从桑局长的讲话中,我体会到了继续学习、终身学习的重要性;另个,从桑局长的讲话中,我体会到了领导对我们教师个人的人生规划、人生发展的关心和殷切期望。
3、对黄绍祥副局长讲话和培训的体会和感想
首先,黄绍祥副局长为我们介绍了独山的教育概况,引导我们学习并探究了教师专业成长之路。
其次,经过黄副局长的培训,我们对独山,对独山的教育,尤其是独山的高中教育有了真正的了解;我们认清了当前的形势,明确了自己的任务;我们对自己的教育生涯也渐渐有了清晰的发展规划。
二、对相关老师培训的体会和感想
退休老教师蒙老师、民中老师罗善华老师、教研室曹源老师分别对我们进行了相关培训。退休老教师蒙老师主要讲到了求索和奉献两个主题;民中罗善华老师主要讲到了怎样才能当好一个称职的老师这样一个话题;教研室曹源老师对我们进行了有关备课、说课、听课和评课的培训。
退休老教师来给我们讲求索和奉献,我觉得再合适不过了;他们就是我们的榜样!我认为,我们新时代的青年教师既要传承先辈的优良传统,又要能够紧紧跟上时代的脚步,甚至引领新时代教师的新风尚。
三、培训会后自己的感想
作为一个四川人,七年前我就与贵州结下了不解之缘;七年前我就与独山结下了不解之缘。过去的三年,我在贵州省紫云县的工作表现非常出色。现在,来到独山工作,了解到了独山教育的现状,我并不觉得困难重重,而是觉得一个难得的机遇摆在了我的面前。什么样的机遇呢?当别人都觉得困难重重而难以有所成就的时候,如果我能够以自己的知识、勤劳和智慧从这些困窘的现状中脱颖而出,那才对自我工作能力的一种肯定和认可。我不想做一名永远平凡的教师,我立志要做一名平凡而优秀的教师——像我哥哥一样。
至于如何去实现,我自己会有很多的办法。记得我面应聘面试时说过:来到独山工作,我绝不会丢我们四川人的脸,我绝不会丢我们贵州高中教师的脸!
新教师培训心得体会 篇5
为期两天的培训已结束,在这次培训中,我的思想上有了巨大的启发。
首先,一个团队想要成功,离不开各成员的全力配合和通力合作,只有充分挖掘各成员的潜能,激发成员的责任心,合理运用各成员的专长,才能建立一支强大的团队。在数字卡片的环节中,开始我们并不懂得团队协作的重要性,每个人都在低头找自己的,如同一盘散沙。所以一轮下来,找出来的数字寥寥无几。这时教练提醒,分工协作。于是我们每人分三张,并把各成员所记住的卡片信息共同分享并分析,改变工作方式之后,效率明显提升很多,并提前一轮完成任务。
其次,在游戏中让我认识到,团队是一个不可分割的整体,信任是坚固的基石。在汉诺塔环节,我们制定的计划是每个成员记住三步走法,假设当中一位成员一步出错,这局游戏就败局已定。所以这需要每位成员强大的责任心,更重要的是彼此之间的相互信任。我们团队秉持着这种精神,最终获得了这局游戏的胜利。
短暂的两天培训中,我收获到的不仅是思想的进步和知识的升华,更有幸的是收获了24份友谊。在之后的工作中,我们将携手同行。