善文化活动方案6篇
制定活动方案时,结合数据分析,能够为活动的策划与执行提供有力支持,在活动方案中,需要明确活动的主题和内容,以便参与者了解活动的核心,下面是18范文网小编为您分享的善文化活动方案6篇,感谢您的参阅。
制定活动方案时,结合数据分析,能够为活动的策划与执行提供有力支持,在活动方案中,需要明确活动的主题和内容,以便参与者了解活动的核心,下面是18范文网小编为您分享的善文化活动方案6篇,感谢您的参阅。
善文化活动方案篇1
为了丰富同学们的课余文化生活,增进各系间的友谊和联系,体现各系团队之间的竞争精神和集体凝聚力。我校特举办本次“拔河比赛”,具体安排如下:
一、主办单位:校团委
二、承办单位:校学生会
三、比赛宗旨:增强同学们的强身意识,争做一名德、智、体全面发展的大学生;
四、赛前准备:全校十三系,各系出30名选手(男生20人、女生10人)。另各系准备好拉拉队。
五、比赛方法:采用三局两胜赛制。
六、比赛时间:5月(待定)
七、比赛地点:校生活区篮球场
八、赛事流程:比赛共分四轮;
a、首轮比赛,经抽签有一队轮空,其余十二支队进行第一轮对决。由三局两胜制淘汰六支,其余六支系队与轮空队晋级第二轮比赛。
b、第二轮从六支晋级队中抽取本轮的轮空队(第一轮轮空队除外)直接晋级第三轮比赛,然后剩余六队进行对决,获胜三支参赛队直接获得晋级第三轮的资格。
c、此时,第三轮共有四支参赛队,分两组对决胜负。
d、第四轮由上轮获胜两队进行冠亚军的争夺,上轮输的两队进行季军的争夺。
九、人员分配:设主裁判一名,副裁判两名,验数员三名。
十、器材:拔河绳、哨子、铜锣、粉笔(划线)、彩绳、扬声器。
十一、注意事项
各系参赛人员请准时到场,若参赛系迟到超过15分钟,以弃权处理。
各系领队应确保本系队员活动当日下午无课。
十二、奖励
对冠军、亚军、季军颁发奖状,并选出组织奖,颁发奖状。
对各系参赛队员综测给予加分,并对系给予奖励。
十三、宣传
对于本次活动,希望秘书处、宣传部给予宣传,并希望各部给予支持。
善文化活动方案篇2
一、活动主题:
妇女的社会地位是时代进步与文明的寒暑表。观历史,览现实,瞻未来,女性正在进入与占据更多社会角色的重要位置。为表示对所有女性居民的尊重与关怀,xx社区紧紧围绕“同享女性关爱,共建和谐社区”为主题开展一系列“三八”国际劳动妇女节纪念活动。
二、活动时间及地点:
3月7日下午2点;社区内篮球场。
三、活动内容:
(一)宣传类活动
1、妇女健康知识宣传:妇女身心健康常识、乳腺健康常识、子宫健康常识、妇科健康常识等。
2、妇女权益政策法规宣传:搜集妇女权益保护法相关政策法规。
3、家庭暴力防护宣传:搜集妇女预防与防护家暴的相关资料。
(二)文艺及文化娱乐活动
1、文艺类:盘鼓队和秧歌队开场表演。
2、游戏类:心有灵犀(2人为一组,共4组参赛,准备一个盒子,盒子里面放上一些纸条,纸条上写一些简单的物品名称, 比如拖鞋,馒头,蔬菜之类的,然后甲乙两人面对面,先让甲抽盒子里面的一张纸条,看完之后不能说出来,只能通过语言或者肢体语言的描述让乙猜纸条上写的是什么,3分钟内哪个组猜的最多为赢)。
3、文艺类:空竹、三句半和太极扇表演。
4、游戏类:愚公移山(每次由4人参加,放置两个盆子,一个空盆、一个装满乒乓球,参赛者坐在两盆之间,在1分钟内谁转移的乒乓球越多谁就胜出)
5、游戏类:托乒乓球(每次由2到4人进行,用乒乓球拍托球来回一圈,中途不能把球掉下去,谁先完成谁赢)
6、文艺类:戏曲大联唱。
善文化活动方案篇3
一、活动目的:
传承校园文化,创造健康生活空间,营造和谐校园环境,展现自我魅力,贯彻“不放过每一个教育契机”的教育理念,根据“和谐校园”系列活动安排,文博附中第二届寝室文化节在这鸟语花香的季节向我们走来。
二、活动主题:
三载家春秋,和谐满校园
三、主办和协办部门:
1、主办:德育处、生指组
2、协办:后勤处、团委、体育组、艺术组
四、活动安排:
1、包饺子活动负责人:李文、王胡琳时间:3月8日晚5点半开始。
参加对象:周末留守学校的所有寄宿生
2、手抄报比赛:主题自定,每个寝室一至二张负责人:xxx
时间:3月15日
活动要求:以寝室为单位,初一、初二、高一、高二全体住宿学生必须参加。
3、“温馨家园”寝室设计大赛责任人:xx
活动时间:4月3日
活动要求:以寝室为单位,初一、初二、高一、高二全体住宿学生必须参加。
奖项设置:按主题评出:选出望城六中十大寝室之星以及优胜寝室15名,获胜寝室将被留影纪念、展出于学校宣传栏、校园网上,其中寝室之星颁发奖状并且奖励奖品一份,优胜寝室颁发奖状。
4、手工相框制作比赛负责人:xxx
时间:4月10日(截止时间)
5、“我在寝室中学会生活”征文比赛负责人:xxx
时间:4月20日(截止时间)
作品要求:以寝室文化为主题,讲述自己寝室里发生的故事,或感想,体裁不限,字数不限(可附带与作品相关的照片)。每班选派五篇文章参选。
参与对象:初一、初二、高一、高二全体住宿生。
6、袋鼠跳比赛,每个宿舍派一名代表参加。
负责人:xxx
7、宿舍舍规创作比赛,每个宿舍一张,版面要求规范、美观。统一用4开卡纸制作。
负责人:xxx
时间:4月30日(截止时间)
参加对象:初一、高一的所有寄宿生寝室六、具体事宜:
组织协调:xxx
对外宣传:xxx
摄影、摄像:xxx
校报资料快递:xxx
奖品组:xxx、xxx
后勤保障:xxx
活动要求:各负责人应以本次活动精神为指导,坚持以人为本的正确导向,面向全体住宿学生,结合学生特点和此项活动的'特色,积极筹备、开展活动。本次系列活动中的“温馨家园”寝室设计大赛、“我在寝室中学会生活”征文比赛,袋鼠跳比赛,先分宿舍进行预赛,请宿舍舍长配合相关责任人做好预赛工作。各主办活动的责任人拟写好活动方案,报德育处审批通过后实施。各项活动资料交由德育处整理存档。
善文化活动方案篇4
一、活动主题
传承开拓内练提升
(秉承校园文化精神,展示校园文化魅力,拓展校园文化内涵,提升校园文化品位。)
二、活动时间
略
三、活动内容
本届校园文化节系列活动由健身篇、艺术篇。活动形式为学科比赛活动、体育竞技活动、文化艺术活动。
(一)校园文化节系列活动之学科竞赛活动
项目:
1、一至六年级语文、数学竞赛(x月下旬)
2、一至六年级语文、数学竞赛(x月下旬)
(二)校园文化节系列活动之健身篇——体育竞技活动
项目:
1、田径运动会(20__年x月中旬)
2、迎“五一”师生乒乓球比赛(20__年x月下旬)
3、三至六年级学生广播操比赛(20__年x月中旬)
(三)校园文化节系列活动之艺术篇——文化艺术活动项目:
1、大、小字比赛(x月下旬)
2、“春之歌”朗诵比赛(20__年x月上旬)
3、迎“国庆师生歌咏比赛”(20__年x月下旬)
4、相声、小品、课本剧比赛(20__年x月下旬)
5、迎“六一”绘画比赛(20__年x月下旬)出品
6、3---6年级小学生作文竞赛(20__年x月中旬)
7、一至六年级语文、数学、外语、美术优秀作业展(12月下旬)
8、20__“迎元旦”全校黑板报设计评比大赛(20__年x月下旬)
9、一至六年级各班组织“迎元旦”文艺演出(20__年x月x日)
10、经典诵读(20__年元月下旬)
四、活动要求
1、高度重视,精心组织。各部门、班级要充分认识本次活动的重要性,落实专人负责,精心制定实施方案,提高活动的质量。
2、加强宣传,营造氛围。要充分利用各种宣传手段,加强活动的宣传工作,多角度、多渠道为活动的深入开展营造浓郁的校园文化氛围,引导全校师生积极参与,扩大活动影响面。
3、注重协作,形成合力。各承办部门要加强联系协作,整合各种资源,形成整体合力,扩大活动效果;加强与老师、学生、家长的沟通,动员全社会关注学生的健康成长。
五、组织工作
本次活动成立组委会。
组长:__
成员:__
学科竞赛活动负责:__
音乐活动负责:__
科技活动负责:__
美术活动负责:__
田径活动负责:__
信息活动负责:__
读书活动负责:__
心理活动负责:__
书法活动负责:__
英语活动负责:__
球类活动负责:__
协助实施:校长室、教导处年级组长、各班班主任
组委会办公室设在校长室。
有关部门的工作职责:
教导处:负责活动方案的制订,活动的组织协调、活动进度安排,做好课务安排、资料收集工作。
校长室:配合全校大型活动时间保障,组织协、调接待服务工作。
总务处:负责活动经费保障,提供有关活动场所及设备,会场布置及后勤保障日常工作。
善文化活动方案篇5
一、目 的
为进一步打造具有##特色的企业文化;提高团队凝聚力,推动团队建设,增强员工满意度与归属感,激发员工的积极性和热情。丰富员工业余文化生活。结合公司年度工作计划,现拟订20xx年####公司员工文化活动方案如下:
二、组织实施
由行政人事部做出活动方案计划,各部门按照计划执行。行政人事部事前提报活动细案和预算。其他部门不在预算内的活动,另行提报活动签呈。
三、活动计划
※节日类型文化活动※
1、活动项目:祈福祝愿,庆祝元旦---20xx年元旦聚餐活动
活动目的:承前启后,继往开来;沟通交流、凝聚气氛
活动时间:20xx年1月1日
活动流程: 公司组织在####举办,全体员工参加;晚餐免费加菜,免费提供饮料、酒品;(公司司机、自驾车员工严禁饮酒)领导到场讲话。
2、活动项目:欢聚一堂,共镶盛举;---20xx新春年会活动
活动目的:歌舞汇演,总结表彰,辞旧迎新,欢庆春节;
活动时间:20xx年1月25日
活动流程:公司组织在####酒店举办,全体员工参加,庆祝年会晚宴、歌舞文娱节目汇演,中间穿插年终优秀员工表彰、抽奖游戏等环节。晚会前期的一个多月,由行政人事部下发通知,全体员工积极报名参加演出,自行准备节目,并上交综管部。凡是参加演出的,都有参与奖,比赛设一、二、三等奖励。
3、活动项目:闹元宵、猜灯谜;----员工游园文化活动
活动目的:欢乐、趣味、营造文化氛围
活动时间:20xx年#月#日元宵节
活动流程:公司组织元宵节活动,活动当天中午由公司挂灯谜(提前制作);全体员工参加竞猜,猜中者奖礼品一份;公司为晚上食堂就餐员工发放免费元宵节汤元一份。
4、活动项目:庆祝妇女节、关爱女员工---妇女节关爱活动
活动目的:关心、关爱、祝福
活动时间:20xx年三月八日妇女节;
活动流程:公司全体女性员工,公司组织;节日当天由公司向在职女员工发放节日福利;每人一份;以示公司对女员工的关爱。
5、活动项目:健身运动,庆祝五.一---员工运动会活动
活动目的:趣味娱乐、运动健身;团结协作,力争上游.
活动时间:20xx年五月一日劳动节
活动流程:全体员工参加,公司组织,员工可结合自身优势报名参与运动会相关项目;比赛获奖者均按规定发放奖品;
6、活动项目:一点一滴“粽”关情----端五节关爱活动
活动目的:关怀温暖人心、营造和谐气氛
活动时间:20xx年#月#日端午节
活动流程:全体员工参加;早上或中午食堂免费发放粽子,中午公司免费加餐加菜;不提供酒类饮品。
7、活动项目:##一家人、中秋团圆会---仲秋节聚餐活动
活动目的:增强凝聚力,团结如家人
活动时间:20xx年#月#日中秋节
活动流程:全体员工参加;中午食堂免费加菜、加餐;提供饮品,公司为员工发放月饼等福利;晚上为住宿员工加菜赏月;提供酒类饮品。
※常态类型文化活动※
8、活动项目;真情传送,诚挚祝福----生日祝福活动
活动目的:生日送祝福、感恩现真情,关爱员工无极限;
活动时间:20xx年每月度择日举办;-
活动流程:全体员工,由公司组织以庆生会的形式或发放生日礼品的形式送员工一份祝福与关爱。
9、活动项目;携手未来,我与##共发展---有奖征文活动
活动目的`:增加员工的归属感,增强员工对公司发展的信心;
活动时间:20xx年#月(公司成立月份)
活动流程:由公司组织,提前一个月发布征文通知,公司员工自愿报名参加;征文活动设立一、二、三等奖及参与奖;体裁形式不限;后由公司征文组委会评选,分别颁发奖金及证书。
10、活动项目;##达人秀,才艺大比拼---员工风采展示活动
活动目的:丰富文化生活,展示员工风采,
发掘员工才艺,增强员工认同感
活动时间:20xx年7月(时间或待定)
活动流程:全体员工参加,公司提前半个月左右通知;员工自愿报名参加;参赛项目多样化,如:绘画(素描、水彩、油画、国画)、书法(硬笔、毛笔)、剪纸、绳艺(绳结)、摄影作品等;由组委会结合实际评选出一、二、三等奖及优秀奖;分别给予奖励(奖品及证书)
11、活动项目;激情飞扬,畅游美景----公司年度旅游活动
活动目的:拓展团队意识, 激励员工岗位再创佳绩;
活动时间:20xx年#月(具体时间另行公司拟定)
活动流程:二种项目,一种是全员参与的省内游;员工分批活动;另一种是优秀员工的省外游;省内游;属公司奖励性行为。评选资格:工龄满6个月或者两年的全体员工
a、先进工作者10名(工龄6个月) 奖: 省内两日游
b、功勋级员工5名 (工龄2年) 奖 :省外三日游
均可带1名亲属
12、活动项目;评先树优,总结表彰---先进员工评选活动
活动目的:激励先进,树立典型;打造良好的激励机制
活动时间:20xx年1月(春节前一个月左右启动)
活动流程:评选范围,除优秀新星奖入职公司6个月以内员工;其它先进员工、劳模员工评选皆按规定要求入职时间范围内评选。
具体评选流程,详细参见《20xx年优秀员工评选方案》
其它项目:公司组织的其它文化活动如盛夏之夜文化节等;以公司临时性通知为准;
四、活动要求
1、各部门负责人要提高认识,加强领导,积极组织发动部门员工参与每次活动,确保每次活动的人力、物力到位,以保证活动顺利进行。
2、各部门须指定专人负责,指导部门人员参与各项活动,并积极协助行政人事部开展每次活动。
3、要通过各种形式加大宣传力度,引起公司员工的广泛关注,鼓励公司员工积极参与其中,各部门积极配合做好发动工作。
五、附则:
本方案由公司行政人事部拟订,修改;经公司总经理批准后实施。
善文化活动方案篇6
一、主办单位:学工部教务处校团委研究生处对外合作处
承办单位:外语学院
二、活动时间:
三、组织机构:
成立英语文化节组委会,以确保活动效果。
四、活动内容:
(一)英文电影文化节及影评征文大赛
(二)世界文化巡礼暨开幕式;
(三)英文歌曲大赛;
(四)英文口译大赛;
(五)英文演讲大赛;
(六)英文短剧大赛;
(七)闭幕式。
五、活动阶段及时间安排:
第一阶段:宣传、发动及组织选拔工作;
第二阶段:各项竞赛的预、决赛;
第三阶段:总结表彰及后续宣传;
世界文化巡礼、英文电影文化节活动将贯穿英语文化节的三个阶段。
六、奖项设置:
1、设竞赛个人(团体)单项奖;
2、设伯乐奖;
3、设优秀组织奖3名。
七、评分及奖励办法:
1、比赛个人(团体)成绩以评委现场打分形式计;
2、伯乐奖奖励在各项比赛中获得特等奖和一等奖学生的指导教师;
3、组织奖奖励办法:
(1)各项比赛中参赛选手成绩的总和即为各参赛单位的团体总分;
(2)各学院组织参赛情况计入组织奖积分;
(3)按积分排序评定组织奖。
组织奖积分公式:组织奖成绩=团体总分×60%+组织情况×40%
八、活动说明:
各项具体活动、赛事日程如有变动,均以当日校园海报为准。